Gen Z e Millennials querem reconhecimento. Mas não do mesmo jeito.
Cruzamos a Pesquisa Global Gen Z e Millennials, da Deloitte, com dados exclusivos de 171 mil premiações da Cashin e descobrimos o que cada geração faz quando a recompensa está em suas mãos.
O que as pessoas dizem valorizar é só uma parte da história.
Dinheiro, propósito, bem-estar, desenvolvimento e reconhecimento estão entre as prioridades das novas gerações.
Mas existe outra parte dessa história.
Quando podem decidir como usar uma recompensa, o que Gen Z e Millennials realmente escolhem? É aí que as diferenças aparecem.
Como Gen Z e Millennials enxergam carreira, dinheiro, propósito e bem-estar
Como cada geração utiliza suas premiações
Onde PIX, cupons e compras ganham mais relevância
O que as escolhas revelam sobre as diferenças entre as gerações
O papel da liberdade de escolha no reconhecimento
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Diferentes gerações. Diferentes escolhas.
Se o reconhecimento é o mesmo para todo mundo, alguma coisa está errada. Veja o que os dados revelam.